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Willkommen im WISTA-Cockpit!

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Hier liefern Dir unsere Thought Leader und Expert:innen Inhalte mit Substanz!

In unserem Blog bringen wir die Themen unserer Zeit – modernes Leadership, New Work und innovative Technologien – zusammen. Erfahre, was uns bei WISTA bewegt und was wir bewegen: von wahren Cases über erprobte Handlungsempfehlungen bis hin zu bahnbrechenden Impulsen!

Wir teilen Erkenntnisse, Erfahrungen und Empfehlungen.
Und auch Du bist eingeladen, sie zu teilen!

WISTA Cockpit Podcast

Wie gelingt uns eine gute Zukunft? Unsere Podcast-Reihe zum WISTA Cockpit:

  • Zum Podcast
Leadership Verantwortung Zuversicht Diversität Nachhaltigkeit
Talente
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Learnings aus der IASP-Konferenz in Nairobi im neuen WISTA Cockpit-Podcast

Was bedeuten sie für den Technologiepark Adlershof?

WISTA-Personalleiterin und Prokuristin ⁠Bessie Fischer-Bohn und CEO ⁠Roland Sillmann⁠ waren kürzlich als Referenten zur IASP-Konferenz nach Nairobi gereist. Zum ersten Mal Kenia: Das ist schon spannend genug. Was noch spannender ist: Sie sind mit sehr interessanten Erkenntnissen und einigen Mindset-Twists nach Berlin zurückgekehrt.

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Screenshot Radiointerview in der Lisa Burke Show

Die Chancen von Frauen im Beruf müssen weiter verbessert werden

WISTA-Personalleiterin Bessie Fischer-Bohn im RTL-Today-Interview zum Internationalen Frauentag

WISTA-Personalleiterin Bessie Fischer-Bohn hatte am 8. März 2024 erneut die Gelegenheit in der RTL-Lisa Burke Show über ihre Sicht und Aufgaben in Bezug auf Chancengleicheit als HR-Verantwortliche der Berliner Landesgesellschaft WISTA zu sprechen. Gemeinsam mit zahlreichen Gästen ging es dabei um das Thema Gleichstellung der Geschlechter und den langen, herausfordernden Weg zu diesem Ziel.

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Was sind die kritischen Erfolgsfaktoren für den Südosten Berlins?

Eine Keynote von WISTA CEO Roland Sillmann auf dem städtebaulichen Symposium der DIEAG

Der Südosten Berlins wächst: Neue Wohnungen, mehr Wirtschaft, mehr Einwohner:innen. Wie kann die Infrastrukturentwicklung im Raum Berlin-Südost bedarfs- und umsetzungsorientiert gelöst werden? Um diese Frage zu diskutieren, hatten am 20. Februar 2024 die DIEAG Unternehmensgruppe, die Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin und die WISTA Management GmbH wichtige lokale Akteure aus Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft zum städtebaulichen Symposium nach Berlin-Oberschöneweide geladen.

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Technologie, Talent, Toleranz und „Neue Arbeitswelten“

WISTA-CEO Roland Sillmann, Personalleiterin Bessie Fischer-Bohn und Interior Designerin Urve Liivak bei RTL Today

WISTA-CEO Roland Sillmann, die Personalleiterin Bessie Fischer-Bohn und Gestalterin Urve Liivak waren in der Lisa Burke Show im Studio von RTL in Luxemburg. Es ging es um die Dimensionen „Neuer Arbeitswelten“, die Suche nach Talenten und das Thema „Psychologische Sicherheit im Job“. Dabei gab es spannende Einblicke in die Bewältigung der Grand Challenges, denen sich die Berliner Landesgesellschaft WISTA stellt.

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Visual WISTA Academy. Im mittleren Bildausschnitt ist eine Frau die in ein Mikrofon spricht zu sehen. Rechts und links davon sitzen Zuhöhrende um einen Tisch herum.

Corporate Academy: Welchen Impact hat sie?

Und was leistet konkret die WISTA Academy? Interview mit Bessie Fischer-Bohn

Deutschland hat zu wenig gut ausgebildete Fach- und Arbeitskräfte. Und das, während alles nach Aufbruch und Entwicklung schreit. Eine große Verantwortung trifft die deutsche Wirtschaft selbst: Das Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) appelliert an Unternehmen, ihre “Strahlkraft für potenzielle Fachkräfte” zu erhöhen. Das funktioniert auch über Weiterbildung. Die WISTA Management GmbH hat ihren Fokus längst auf die Weiterbildung von Talenten gelegt. Um Talente zu gewinnen und sie weiterzuentwickeln, hat sie nun ihre eigene Corporate Academy eröffnet. Über den Reiz des lebenslangen Lernens im eigenen Kiez, die Inhalte und den angepeilten Impact spricht Bessie Fischer-Bohn im aktuellen Interview.

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Roland Sillmann

Geschäftsführer
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